Far rispettare un diritto che mi spetta in base al contratto nazionale AGIDAE

Buongiorno,
premesso che la prima cosa da fare è esaminare con attenzione il contratto di lavoro da Lei sottoscritto, se il contratto prevede effettivamente un Suo diritto o una priorità nell’assegnazione di ore disponibili, la mancata attribuzione dell’ora di post-scuola potrebbe configurare una violazione contrattuale da parte del datore di lavoro e una disparità di trattamento qualora l’ora sia stata assegnata a un altro lavoratore in condizioni meno favorevoli rispetto alle Sue.
Alla luce di ciò, Le consiglio di inviare una comunicazione scritta formale al Suo datore di lavoro nella quale richiama le disposizioni contrattuali che ritiene violate, ribadire la Sua disponibilità a completare l’orario di lavoro con l’ora aggiuntiva di post-scuola oltre a chiedere spiegazioni sulle ragioni per cui l’ora non Le è stata assegnata e su eventuali criteri adottati per l’assegnazione.

Restando a disposizione, molto cordialmente saluto.
Avv. Fabio Casaburo