Salve, ho fatto 2 giorni di prova in un negozio di scarpe. Volevo sapere se posso chiedere un compenso o è loro diritto non darmi nulla.
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Per favore, provaci di nuovo più tardi.
Buongiorno, ha diritto alla retribuzione dei giorni di prova. L'importo è da calcolarsi previo esame del contratto collettivo di categoria di riferimento.
A Sua disposizione per ulteriori chiarimenti ed eventuale assistenza, porgo
Cordiali saluti
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Buongiorno Signora Diletta.
Il periodo di prova (purchè risultante da contratto scritto) deve essere retribuito.
Pertanto chieda pure un equo compenso.
Distinti saluti.
Avv. Stab. (Abogado) Rossana Delbarba
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Salve. Può chiedere il pagamento della retribuzione per i giorni di lavoro effettivamente svolti. Tenga conto che l'assunzione in prova deve risultare da atto scritto e l'esperimento della prova deve essere effettivo, cioè deve essere consentito dal datore di lavoro e deve essere eseguito dal lavoratore.
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Buongiorno sig.ra Diletta,
il servizio prestato durante il periodo di prova deve essere retribuito. Preciso che ai sensi dell'art. 2096 c.c. l'assunzione in prova deve risultare da atto scritto. Inoltre la prova deve essere effettiva. Pertanto, qualora il datore di lavoro Le abbia comunicato il mancato superamento della prova dopo soli 2 giorni credo che ci sarebbero i presupposti per eccepire che la prova non sia stata effettivamente prestata.
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