puo datore farti andare in negativo con ferie, e poi non pagarti stipendio???

Inviata da joe93. 25 mar 2021 Mobbing

buona sera, ho un contratto di apprendistato, della durata di 5 anni, il mio datore di lavoro negli anni precedenti 2018-9 fino ad oggi prima del covid anche mi ha lasciato a casa spesso per poco lavoro, ma questione di 3 o 4 giorni al mese e non sempre tutti i mesi, e siamo in 3 a svolgere le stesse attivita ...ma ha lasciato a casa sempre me..... dicendomi di pagarmi sempre cosa che in efffetti avevo sempre il mio stipendio normale pur stando a casa sotto sua richesta, ... un mese fa, ho avuto la busta e avevo 58 ore ovvero il 45% dello stipendio messo come permessi non retribuiti... e lui mi aveva lasciato a casa per poco lavoro cosa che tutti gli altri lavoravano tutti comunque ... e guardando e chiedendo spiegazioni mi fu detto che, non avevo ore ferie ne permessi anzi ero in negativo e sono attualmente in negativo di 90 ore di ferie e 10 permessi... ora chiedo .. lui puo lasciarti a casa dal lavoro e toglierti le tue ferie e farti andare in negativo ? e dopo al punto di non poterti nemeno pagare ???.....

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Buongiorno,
la situazione da Lei prospettata non appare corretta. Le aziende, infatti, dovrebbero attribuire le ferie solo nei casi in cui i dipendenti abbiano giorni residui" e, in caso contrario, utilizzare altri strumenti per far fronte alla crisi in corso, per esempio con la cassa integrazione.
Per fornirle, però, una consulenza approfondita e ad hoc è necessario visionare le sue busta paga e il suo contratto di lavoro.
Non esiti a contattarmi.
Il mio studio si trova a Vanzago, in provincia di Milano.
Potrà trovare il mio indirizzo e-mail sul mio sito internet.
Cordialmente.
Avv. Stefania Panzitta

Studio Legale Panzitta Avvocato a Vanzago

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