Spese legali se il dipendente perde la causa
Esiste una tutela per un lavoratore che ritiene di aver subito un torto e vuole intraprendere un azione legale nei confronti di una società?
Ho letto qualche articolo in merito a nuove decisioni della corte di cassazione ma non mi è chiaro il margine di applicazione
Il pensiero di dover subire una perdita economica rilevante è un freno nel fare valere i propri diritti, pare assurdo che l'entità delle spese processuali in caso di perdita da parte di un dipendente possano esister o quanto meno essere della stessa entità/totali rispetto a quelle di un azienda.
E' possibile per un avvocato fare comunque una stima delle spese processualI?