Vorrei sapere entro quanto tempo massimo la mia azienda mi deve comunicare il turno di lavoro.
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Salve, sig. Maurizio. Per la comunicazione dell'assegnazione dei turni di lavoro, in linea generale si ritiene congruo un preavviso di almeno 24 ore, potendosi configurare altrimenti un disagio per il lavoratore, lesivo della sua dignità. Le parti possono comunque prevedere tempi più lunghi (rispetto alla soglia minima delle 24 ore) per la comunicazione dei turni di lavoro: in tal caso l'azienda deve rispettare il termine di preavviso indicato nel contratto.
Cordiali saluti,
avv. M.Rosalia Megna
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Buongiorno,
immagino, innanzitutto, che ci sia l'accordo scritto tra le parti, ciò detto si parla di congruo avviso di almeno 24 ore al fine di non ledere la dignità del lavoratore ex art. 32 Cost.
Il mancato congruo avviso condiziona negativamente la gestione del proprio tempo libero, al punto da configurare un danno risarcibile.
Cordialità
Avv. Paola Federici
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